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【吉林一鳴●工傷案例】出差剛回被叫去陪客戶吃飯,飯后回家摔傷,算不算工傷?
8/8/2017

 案 情 


  段某在一家建設公司上班。某日,單位指派段某與另外4名同事一同去外地辦理投招標等工作。任務完成后,段某等當日就從外地趕回。下午6點30分左右,段某剛回到單位樓下,同事劉某就邀請他一起陪某項目客人吃晚飯。晚餐過后,段某從飯店回到家,在家門口的樓道內不小心摔傷,造成右手臂骨折。出院后,段某向當地社會保險行政部門申請工傷認定,結果被認定為不屬于工傷。段某不服該認定,向法院提起訴訟。


 分 析 

  段某認為,自己應同事之邀陪公司項目客人吃飯,在回程中摔傷,屬于由于工作原因受到傷害,應認定為工傷。


  社會保險行政部門認為,段某受傷當日因工外出,但其在外出公事完畢后回到了單位,意味著其因工外出的過程已全部完成。段某受同事邀請一同吃晚餐,結束后在家門口樓道中摔倒受傷,既不屬于因工外出期間由于工作原因受到傷害,也不屬于上下班途中發生交通事故,因此段某所受傷害不屬于《工傷保險條例》規定的應當認定為工傷的情形。


 依 據 

  《工傷保險條例》第十四條第(五)規定:職工因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的,應當認定為工傷。


  綜上,社會保險行政部門不予認定段某為工傷事實清楚,符合法律規定,最終法院駁回了段某的訴訟請求。


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